二級人力資源管理師報考
二級人力資源管理師報考
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2022年人力資源管理師報名條件暫未公布,廣大考生可參考2021年二級人力資源管理師報名條件要求:
報名參加人力資源管理師考試的人員,應具備下列基本條件:
(1)取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業或相關職業工作4年(含)以上。
(2)取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格證書(技能等級證書)的高級技工學校、技師學院畢業生,累計從事本職業或相關職業工作3年(含)以上;或取得本職業或相關職業預備技師證書的技師學院畢業生,累計從事本職業或相關職業工作2年(含)以上。
(3)具有大學本科本專業或相關專業學歷證書,并取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業或相關職業工作2年(含)以上。
(4)具有碩士本專業或相關專業學歷證書,并取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業或相關職業工作1年(含)以上。
(5)具有博士本專業或相關專業學歷證書,累計從事本職業或相關職業工作2年(含)以上。
很多考生在報名前一定要清楚自己是否滿足報考條件,所以不清楚的可點擊查詢入口>>2022年二級人力資源管理師報考資格查詢
二級人力資源管理師考試科目:
企業人力資源管理師考試科目有基礎知識:勞動經濟學、勞動法、現代企業管理、管理心理與組織行為、人力資源開發與管理;人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六大專業知識與技能系統。
二級和一級考核三個科目:《理論知識》、《專業技能》和《綜合評審》。
人力資源管理師教材剛從第三版改版到第四版,具體的改版內容和對比解析可以參考:二級人力資源師第四版與第三版教材目錄對比解析各章匯總
二級理論試題備考方法推薦
堅持聽課,認真筆記。
強烈建議大家堅持上課。我在備考的時候偶然間買了課程學習,我發現在學習的過程中,實戰經驗豐富的老師們善于結合教材、課件及真題案例,講不同的知識點,使教材中的難點及熱點立體呈現、變得通俗易懂,這簡直就是救命良藥啊~~~
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